提高醫(yī)務(wù)人員薪酬水平應(yīng)更多地向一線或基層工作的醫(yī)務(wù)人員方面傾斜，特別是醫(yī)生較短缺的兒科、急救、麻醉、病理、產(chǎn)科等醫(yī)務(wù)人員的收入。

　　前幾天，一篇題為《齊魯醫(yī)院人均工資25.25萬(wàn)？千佛山醫(yī)院人均38.4萬(wàn)元更是高出新境界》的媒體報(bào)道“一石激起千層浪”，后經(jīng)相關(guān)單位核實(shí)，最后發(fā)現(xiàn)報(bào)道內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)。一段時(shí)間以來(lái)，醫(yī)務(wù)人員待遇等話題屢屢成為輿論熱點(diǎn)，引發(fā)社會(huì)廣泛關(guān)注。有關(guān)公立醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員待遇的報(bào)道有很多，類(lèi)似待遇過(guò)高的報(bào)道卻少之又少，大多報(bào)道還是集中在反映醫(yī)務(wù)人員收入與其技術(shù)價(jià)值不匹配的方面。

　　在一些大中城市的三甲公立醫(yī)院中，“停車(chē)費(fèi)高于掛號(hào)費(fèi)，護(hù)工收入高于護(hù)士收入”已成常態(tài)，一次停車(chē)費(fèi)往往十幾元、幾十元，而醫(yī)生看一次病的掛號(hào)費(fèi)僅僅幾元、十幾元。一些臨時(shí)護(hù)工護(hù)理一個(gè)病人一天的收入不下百元，而一個(gè)護(hù)士一天的工作收入也大體如此。在這樣的背景下，讓一些醫(yī)務(wù)人員安心診療，只能是“紙上談兵”。由于收入與其技術(shù)能力不匹配，客觀上導(dǎo)致部分醫(yī)護(hù)人員不重視技術(shù)提升、不安心技術(shù)服務(wù)、不關(guān)心患者的就醫(yī)體驗(yàn)，甚至有人將主要精力放在了獲取“灰色收入”上，使醫(yī)生在公眾眼中的職業(yè)形象變色，在一定程度上加劇了百姓“看病難、看病貴”。公立醫(yī)院一直執(zhí)行事業(yè)單位統(tǒng)一的工資制度、工資政策和工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性發(fā)揮了積極作用，但隨著改革的深入，現(xiàn)行工資制度中較少考慮醫(yī)生技術(shù)價(jià)值的弊端越來(lái)越顯現(xiàn)出來(lái)。因此，改變醫(yī)務(wù)人員的薪酬機(jī)制，增加醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)價(jià)值收入，是解決問(wèn)題的一個(gè)突破口。

　　有位醫(yī)生說(shuō)，中國(guó)大多數(shù)醫(yī)生是在超負(fù)荷工作、是在拿著遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于其付出的低薪酬為人民為國(guó)家奉獻(xiàn)自己的知識(shí)和勞動(dòng)。醫(yī)生不能從自己付出的技術(shù)勞動(dòng)中獲得應(yīng)得的、能夠維持其有尊嚴(yán)生活的合理合法收入。如果把這個(gè)問(wèn)題的根源改變了又如何呢？醫(yī)生有了體面的收入，足以配得上他多年的刻苦鉆研，配得上無(wú)休止的勞累，配得上他疾病與訴訟的多重風(fēng)險(xiǎn)，他還會(huì)為了一點(diǎn)回扣和紅包冒風(fēng)險(xiǎn)嗎？當(dāng)然，這同時(shí)需要制度安排上的嚴(yán)格規(guī)范，如果為了一點(diǎn)小利就會(huì)輕易丟掉金飯碗的話，相信不會(huì)有那么多人去犯傻。俗話說(shuō)，光腳的不怕穿鞋的，當(dāng)醫(yī)生的待遇極低時(shí)，光腳的醫(yī)生要么選擇冒險(xiǎn)去賺違心錢(qián)，要么放棄這個(gè)職業(yè)。但是當(dāng)光腳的醫(yī)生穿上鞋以后，冒險(xiǎn)者自然鳳毛麟角。

　　醫(yī)務(wù)人員實(shí)現(xiàn)薪酬的合理增長(zhǎng)是很有必要的。當(dāng)然，提高醫(yī)務(wù)人員薪酬水平只有在不增加患者負(fù)擔(dān)的大前提下，才會(huì)更容易被公眾認(rèn)可和接受。個(gè)人認(rèn)為，在漲薪這個(gè)事上，“雪中送炭”比“錦上添花”更重要。提高醫(yī)務(wù)人員薪酬水平應(yīng)更多地向一線或基層工作的醫(yī)務(wù)人員方面傾斜，特別是醫(yī)生較短缺的兒科、急救、麻醉、病理、產(chǎn)科等的醫(yī)務(wù)人員的收入。歸根到底，醫(yī)院的問(wèn)題核心還是在醫(yī)生。如果醫(yī)生的技術(shù)價(jià)值與其付出相匹配，就能夠促使其心無(wú)旁騖地為患者看病，患者能得到更高水平的診療服務(wù)，醫(yī)院及醫(yī)生的社會(huì)形象也會(huì)得到改善，醫(yī)患雙方將會(huì)雙贏。