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醫(yī)改試點(diǎn)2017年全面推開

現(xiàn)代醫(yī)院管理制度初步建立,醫(yī)療服務(wù)體系能力明顯提升,就醫(yī)秩序得到改善,城市三級醫(yī)院普通門診就診人次占醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)總診療人次的比重明顯降低。

三明醫(yī)改真的那么成功嗎?別讓表象蒙蔽了雙眼

半妖君還有一些需要看病的朋友,他們身體不舒服,到醫(yī)院看病,他不幸有多種病,但是不好意思,按照新的規(guī)定,只能看一種,沒辦法一下子端了所有病痛,要看另外一種病,等這個病治好了再來。

最新發(fā)布
2016-12-03

四川衛(wèi)計委“兩票制”座談會紀(jì)要流出,不納入?yún)^(qū)域提前曝光!

近日,<關(guān)于四川省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購?fù)菩小皟善敝啤钡膶?shí)施意見>(征求意見稿)在圈內(nèi)引發(fā)劇烈震蕩,討論熱度不減。今日,一則“由省衛(wèi)計委主持召開關(guān)于四川省公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品采購?fù)菩小皟善敝啤钡膶?shí)施意見征求座談會”的會議紀(jì)要流出。

2016-12-02

發(fā)改委:2020年護(hù)士將新增100萬!國家給護(hù)士漲工資定調(diào)了!

近日,國家衛(wèi)計委下發(fā)《關(guān)于印發(fā)全國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)的通知》,明確提出,將在十三五期間新增護(hù)士超百萬,并將提高護(hù)士薪酬待遇,為護(hù)士職業(yè)發(fā)展規(guī)劃藍(lán)圖。

2016-12-02

醫(yī)保支付標(biāo)準(zhǔn)出臺在即!藥價過高將不予報銷!

延遲一年多后,國家“醫(yī)保支付標(biāo)準(zhǔn)”政策再次胎動。11月底,懸而未決的醫(yī)保支付標(biāo)準(zhǔn)結(jié)束意見征求,文件即將出臺。該標(biāo)準(zhǔn)原計劃去年9月出臺,近日有消息稱,該標(biāo)準(zhǔn)有望在今年12月底落定。

2016-12-02

國務(wù)院推廣深化醫(yī)改經(jīng)驗(yàn),指出“發(fā)揮中醫(yī)藥服務(wù)優(yōu)勢”醫(yī)改傳出重大信號!

意見指出,深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革是黨中央、國務(wù)院作出的重大決策,是全面深化改革和全面建成小康社會的重要任務(wù)。

標(biāo)簽: 醫(yī)藥 改革 醫(yī)改 
2016-12-02

2016河南醫(yī)改最新消息

鄭州、洛陽、焦作、三門峽、鶴壁、漯河以及鞏義、蘭考、安陽等10個縣域綜合醫(yī)改試點(diǎn)縣(市)要開展分級診療試點(diǎn)工作。

標(biāo)簽: 診療 試點(diǎn) 改革 
2016-12-02

解讀醫(yī)改政策 踐行分級診療

昌平區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會楊杰副主任在培訓(xùn)中指明了“十三五”期間昌平區(qū)精神衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)展方向,明確了精神衛(wèi)生質(zhì)量控制和改進(jìn)中心的工作目標(biāo),提出了區(qū)域內(nèi)精神衛(wèi)生工作的具體要求。

2016-12-02

醫(yī)療改革為何要力推“醫(yī)藥分開”?

美國的醫(yī)與藥是分開的,醫(yī)生是非常受到尊重的職業(yè),他們主要依靠醫(yī)術(shù)與服務(wù)獲得收入,而藥就是藥,收益與醫(yī)生無關(guān),更與醫(yī)院無關(guān)。

標(biāo)簽: 醫(yī)藥 醫(yī)院 醫(yī)生 
2016-12-02

山東曬深化醫(yī)改成績單 公立醫(yī)院全部取消藥品加成

每個縣至少有一所二甲醫(yī)院,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室達(dá)標(biāo)率分別為92%、86.5%和95%。

2016-12-02

關(guān)于河南省整合城鄉(xiāng)基本醫(yī)療保險藥品目錄有關(guān)情況的公示

根據(jù)國家和我省的規(guī)定,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險和職工基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險藥品目錄在全省范圍內(nèi)統(tǒng)一。

標(biāo)簽: 居民 醫(yī)療 保險 
2016-12-02

吉林:醫(yī)改明年將有10項(xiàng)突破

實(shí)施縣鄉(xiāng)兩級特設(shè)崗位計劃,優(yōu)先安排貧困縣市公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)特設(shè)崗位,研究制定財政定額補(bǔ)助和特殊薪酬政策,實(shí)行合同管理,吸引專業(yè)技術(shù)人才到基層服務(wù)。

標(biāo)簽: 薪酬 貧困 基層 
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